Версия для слабовидящих
Положение о выплатах стимулирующего характера работникам Государственного бюджетного учреждения «Борский психоневрологический интернат»
- премиальная выплата по итогам работы (за месяц, квартал, при условии экономии фонда заработной платы);
- выплата за качество выполняемых работ и предоставляемых социальных услуг (при условии экономии фонда заработной платы);
- выплаты за стаж непрерывной работы;
- выплата за интенсивность и высокие результаты работы (при условии экономии фонда заработной платы);
- выплата в связи с юбилейными датами;
- выплата, приуроченная к праздничным датам и профессиональному празднику (при условии экономии фонда заработной платы).
- 20 процентов должностного оклада - при стаже непрерывной работы от 3 до 5 лет;
- 30 процентов должностного оклада - при стаже непрерывной работы более 5 лет.
Выплата за стаж непрерывной работы устанавливается работникам Учреждения приказом директора, принятым по итогам заседания Балансовой комиссии, и осуществляется ежемесячно за счет средств, предусмотренных на указанные цели фондом оплаты труда Учреждения.
Выплаты за качество выполняемых работ, интенсивность и высокие результаты работы, премиальные выплаты по итогам работы за месяц устанавливаются работникам Учреждения ежемесячно.
Выплата по итогам работы за отчетный квартал устанавливаются и выплачивается в месяце, следующим за отчетным кварталом. Отчетным кварталом является квартал, предшествующий дню заседания Балансовой комиссии.
Предельные размеры выплат стимулирующего характера:
- выплаты за качество выполняемых работ – 40% от должностного оклада;
- выплаты за интенсивность и высокие результаты работы – 100% от должностного оклада;
- премиальные выплаты по итогам работы – 400 % от должностного оклада.
Выплаты за качество выполняемых работ, за интенсивность и высокие результаты работы, премиальные выплаты по итогам работы работникам Учреждения устанавливаются приказом директора на основании решения, принятого на заседании Балансовой комиссии.
Оценка показателей эффективности работы осуществляется Балансовой комиссией ежемесячно.
6.1. Юбилейными датами для сотрудников Учреждения считаются 50 лет, 55 лет, 60 лет, 65 лет. Премиальная выплата в связи с юбилейной датой выплачивается в размере 5000 рублей.
Премиальная выплата в связи с юбилейной датой не выплачивается работникам Учреждения, проработавшим в занимаемой должности менее двух месяцев.
Премиальная выплата в связи с юбилейной датой работникам Учреждения устанавливается приказом директора на основании решения, принятого на заседании Балансовой комиссии, и осуществляется за счет экономии фонда оплаты труда Учреждения.
6.2. Праздничными датами являются даты, определенные Трудовым кодексом Российской Федерации.
Профессиональным праздником в системе социальной защиты населения считается День социального работника.
Размер премиальных выплат в связи с праздничными датами и профессиональным праздником определяется исходя из суммы экономии фонда оплаты труда Учреждения. Предельный размер выплаты – 500% от должностного оклада.
- нарушения трудовой, исполнительской дисциплины;
- наличия действующего дисциплинарного взыскания.
Решение, с какого вида выплат и в каком объеме осуществляется снижение ее размера (за качество выполняемых работ, интенсивность и высокие результаты работы, премиальной выплаты по итогам работы), принимает Балансовая комиссия.
Работникам, работающим неполное рабочее время, размеры премиальных выплат в связи с праздничными датами и профессиональным праздником устанавливаются пропорционально отработанному времени в данном Учреждении.
Работникам, проработавшим в Учреждении менее одного года, предшествующему назначению премиальных выплат в связи с праздничными датами и профессиональным праздником размеры выплат устанавливаются пропорционально отработанному времени в Учреждении.
ГБУ "Борский психоневрологический интернат"
Сокращенное наименование: ГБУ "Борский ПНИ"
Дата государственной регистрации: 09.11.1995 г.
Учредитель: Министерство социальной политики Нижегородской области
Директор: Георгиев Кантемир Анзорович
Адрес: 606443, Нижегородская область, Бор (городской округ), г. Бор, ул. Коммунистическая, 28
Справочный телефон: (831 59) 9-76-14, 9-76-16 | Факс: Отсутствует
E-mail: pni@soc.bor.nnov.ru